Technical Recruiter

Stiamo cercando persone dotate di passione, grinta e integrità, che condividano la nostra missione.

Diamo molto valore alla diversità di vedute, al confronto e al lavoro di squadra. Cerchiamo persone attente ai dettagli, che pensano in modo rigoroso, che non hanno paura di innovare e che amano comunicare in modo semplice ed efficace sia in Italiano che in Inglese.

Entra a far parte della nostra squadra!

Ruolo

In PagoPA vogliamo avere un processo di selezione delle risorse tecniche che sia trasparente e rigoroso, per coinvolgere i candidati migliori e valorizzare opportunamente tutti i talenti che si propongono a noi.

Attività Principali

Esperienze Richieste

Formazione Richiesta

Laurea con almeno 2 anni di esperienza nel ruolo di technical recruiter per un’azienda di sviluppo software o prodotti digitali.

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